У нас есть больше, чем просто логистика
Еще в те долгие, ленивые дни, когда еще не было детей, мы со Стивом поклялись вырастить наших детей на свежем воздухе, на природе и как можно больше выезжать за город. В то время это казалось вполне разумным. Мы не знали, что это будет снова и снова надрать нам задницы. Просто попытаться выбраться за дверь со всем снаряжением и нашим здоровьем было титаническим усилием, не говоря уже о смене подгузников посреди ночи на полу палатки, речных прогулках, когда я лежал в своем спальном мешке, задаваясь вопросом, неужели 500 -футовые стены каньона над нами обрушились бы нам на голову, или лыжные туры в отдаленные районы с обоими детьми на буксире и переносной детской кроваткой.
За десять лет, прошедших с тех пор, как я стала матерью, мои обязанности изменились. Дни, которые раньше были посвящены грудному вскармливанию и подгузникам, теперь почти полностью состоят из того, чтобы говорить людям - маленьким людям с ограниченным вниманием - что нужно делать. Обычно более одного раза. Вторым после этого является загон вещей, расписаний и больше носков, чем я могу сосчитать. Несомненно, физический труд родителей стал легче по мере того, как наши дочери выросли, но наша повседневная жизнь стала более сложной, а умственные и эмоциональные нагрузки могут быть утомительными.
Социологи называют управление домашним распорядком, деятельностью и задачами «эмоциональным трудом», и это часто попадает в руки матерей: запись на прием к врачу и летние лагеря; организация внеклассных мероприятий; вылов немытой формы для лакросса из корзины для белья (упс); отслеживание бланков разрешений; планирование игровых дней, дней рождения и подарков учителям. Отчасти это, конечно, привилегия, но многое важно: покупка новой обуви, работа волонтером в государственной школе, помощь нуждающимся соседям - часто непризнанные детали, которые не только поддерживают жизнь семьи, но и способствуют укреплению общественных и социальных связей..
«По большому счету, матери составляют списки дел, а отцы выбирают среди них».
Эмоциональный труд скрыт. Он прячется в щелях наших дней, так что кажется несущественным, хотя на самом деле это совсем не так. Мы звоним по телефону по дороге на работу, отправляем электронное письмо, пока дети чистят зубы, узнаем текстовые сообщения, когда они ложатся спать. Многозадачность делает эмоциональный труд легким, но это всего лишь иллюзия. Он по-прежнему проникает почти в каждый час бодрствования и имеет волновые эффекты далеко за пределами дома.
«Не обращайте внимания на то, что ваша пара, состоящая из двух семейных друзей, говорит о том, что вам 50 на 50», - написала Джудит Шулевиц в недавней статье в New York Times. «Социологические исследования гетеросексуальных пар из всех слоев общества подтверждают, что, по большому счету, матери составляют списки дел, а отцы выбирают среди них. И независимо от того, любит женщина или ненавидит беспокойную работу, это может рассеять ее внимание на том, что она делает за плату, и сбить ее с пути или сбить с пути карьерного роста ».
Я полностью осознаю, что мне повезло с высокоразвитым представителем мужского вида. Стив готовит, занимается садоводством и делает больше, чем обычно, за продуктами. Он любит маленьких пушистых созданий и младенцев, и они обожают его в ответ. После рождения каждой из наших дочерей он девять месяцев таскал их на флисовой перевязке, потому что, как он выразился, я должен был носить их внутри, так что настала его очередь носить их снаружи.
За 18 лет совместной работы мы значительно улучшили разделение труда. Я плохо разбираюсь в счетах; он отстой в технологиях. Он делает мусор; Я стираю. Я работаю дома, а он весь день работает в своей компании. Но все же подробности массового выхода за дверь с нашим дерьмом, в основном вместе, в конечном итоге падают на меня. В моменты разочарования и усталости я могу стать помешанным на контроле. «Может быть, если бы ты не занимался микроуправлением так много», - ворчит Стив. Я называю это управлением. Дилинг. Материнство.
Один из самых больших источников эмоционального труда и напряжения в нашем доме - это приключения. Как и все остальное, выбраться отсюда стало проще или, по крайней мере, стало более рутинным, но многодневная семейная миссия по-прежнему остается серьезным обязательством. У нас со Стивом разные организационные стили. Он бросает свое снаряжение в сумку за десять минут до того, как мы уезжаем (я многозначительно смотрю на часы, пытаясь избежать сердечного приступа). Я заранее организую рабочие дни для девочек, чтобы не забыть лишние носки, запасное длинное белье и чистую одежду для поездки домой на машине. Запомнил бы Стив эти пуховые пуховики, если бы это зависело от него? Сомнительно. Однажды мы проехали четыре квартала от дома, когда поняли, что забыли плот; в другой раз мы оставили кулер на полу кухни.
Иногда огромное количество дерьма, крутящегося в моем мозгу, ощущается как своего рода головокружение, и я думаю, насколько легче было бы остаться дома и вместо этого пойти в кино. Есть собачьи дежурные, которые нужно завербовать, и сигнальные маячки, которые нужно заряжать, и бесконечные «а что, если»: правильно ли мы оценили риск? Будут ли гремучие змеи, лавинная опасность, воздействие высоты? Я от природы нервный, в то время как Стив обычно расслаблен, поэтому беспокойство - это в основном моя работа.
Эмоциональный труд приключений - это рецепт стресса и негодования и в других семьях. «Шон почти все (всегда в последнюю минуту) собирает вещи для наших больших путешествий», - говорит писательница Трейси Росс, мать троих детей и соучастница дальних многодневных поездок и приключений ее банды на плотах. «Это заставляет меня выполнять домашнюю работу, а именно следить за тем, чтобы дом, дети, счета, графики, переписка и все остальное были приняты во внимание до нашего отъезда, в то время как он выполняет увлекательную работу. чтобы убедиться, что мы настроены на Сан-Хуан, Смит, Лосось или любое другое приключение на велосипеде и лыжах по реке. Честно говоря, я лучше буду делать его работу, чем свою.
Менять обязанности не всегда легко и эффективно, но вы можете начать с малого с невысоких ставок.
Шанти Ходжес, основатель глобального сообщества семейных пеших прогулок Hike It Baby и автор новой книги с таким же названием, борется с аналогичной проблемой. «Мой муж планирует слишком много наших приключенческих поездок, и, поскольку он очень занят ими, все остальное падает на меня. Он заползает поездками в каждый укромный уголок, не оставляя нам времени с семьей дома ».
Итак, как мы можем вырваться из мертвой хватки наших ролей и принести больше равенства - или, по крайней мере, меньше трений - в разделение труда? Во-первых, когда я замедляюсь достаточно, чтобы замечать все, что делает Стив, а не то, чем он не является - шаг, который я позаимствовал из книги для родителей по позитивной психологии The Strength Switch, - я автоматически становлюсь более счастливым и менее сварливым. Просто найдите время, чтобы обсудить это, может изменить мою точку зрения. В течение многих лет Стив всегда застревал за рулем арендованного автомобиля, что его раздражало, хотя он никогда об этом не говорил. В недавней поездке мы поменяли его, и я взялся за него. Менять обязанности не всегда легко или эффективно, но вы можете начать с малого с мелочей: Стив может делать бланки разрешений; Я куплю пиво. (Хорошо, может быть, это не низкие ставки.)
Делегирование большего количества детей тоже помогает. Когда я отступил и перестал рассказывать утренние распорядки наших дочерей, они проявили инициативу и встали и вышли за дверь намного быстрее и с гораздо меньшим количеством драматизма. Обучение их организовывать свое собственное снаряжение и составлять списки продуктов и планы питания учит их хорошим организационным навыкам, навыкам управления временем и планированию поездок.
По большому счету, периодические приключенческие ссоры - не самая большая проблема. Во-первых, он почти всегда сгорает к тому времени, когда мы ставим палатку на ночь. Но что еще важнее, это означает, что мы выходим на новый уровень. А поскольку экраны, расписания и круглосуточная связь без выходных конкурируют за наше время и внимание, это может быть единственным лучшим, что мы можем сделать для наших детей и для себя.