Пособие SSS в случае смерти и похорон 101: требования, способы получения и многое другое

Каждая часть филиппинского рабочего класса знакома с SSS. Это одно из утвержденных правительством льгот для всех филиппинских сотрудников, включая PAG-IBIG и PhilHealth. Для недавних выпускников, которые еще не знакомы с SSS, SSS - это программа социального страхования, целью которой является обеспечение защиты или возмещения дохода работникам частного сектора в таких случаях, как смерть, болезнь, старость, материнство или инвалидность.

Ваш взнос в SSS вычитается из вашей заработной платы, если вы являетесь сотрудником частного сектора. Если вы прилежно и регулярно платите взносы, вы имеете право на льготы, упомянутые выше. В этой статье давайте поговорим о пособиях SSS в случае смерти и похорон.

Пособие SSS в случае смерти

Что такое пособие в связи со смертью и как оно выплачивается?

Пособие в случае смерти выплачивается в денежной форме двумя способами: единовременной выплатой или ежемесячной пенсией. Деньги передаются бенефициару умершего участника при условии внесения не менее 36 ежемесячных взносов «до семестра смерти».

Кто является основными бенефициарами?

Кто имеет право на получение пособия SSS в случае смерти?

Основной бенефициар: Супруг-иждивенец (до тех пор, пока он/она не вступит в повторный брак)
Вторичный бенефициар: законные иждивенцы, законно усыновленные и незаконнорожденные дети в возрасте до 21 года, не работающие, не состоящие в браке.

Единовременная сумма выплачивается:

Бенефициары умершего участника с менее чем 36 ежемесячными взносами до семестра смерти
Назначенные бенефициары и законные наследники в случае отсутствия основных бенефициаров

Как получить пособие SSS в случае смерти?

Заполните форму заявления о возмещении ущерба.
Подготовьте оригинал дубликата/заверенную подлинную копию/заверенную фотокопию следующих документов для подтверждения даты рождения, брака или смерти:

Свидетельство о рождении или крещении

Брачный контракт

Свидетельство о смерти
Предъявите оригинал и фотокопию единой сберегательной книжки/карты банкомата с указанием имени, а также копию подтвержденного банком депозитного квитанции или формы регистрации банковской карты.
Прикрепите фото 1×1.
Нанесите отпечатки правого и левого большого пальца на части формы в присутствии сотрудника SSS.
Предъявите карту социального страхования или квитанцию подтверждения формы SS E-6, включая 2 действительных удостоверения личности.
Предъявите оригинал и ксерокопию удостоверения личности.

Пособие на похороны SSS

Что такое пособие на похороны и как оно выплачивается?

Это также денежное пособие, предоставляемое бенефициарам на расходы на похороны умершего участника. Сумма варьируется от 20 000 до 40 000 филиппинских песо, в зависимости от суммы уплаченных взносов умершего участника и его или ее среднемесячной заработной платы.

Каковы требования для получения пособия SSS на похороны?

Необходимо сообщить работодателю для страхового покрытия.

Самозанятый/неработающий супруг/супруга с хотя бы 1 взносом

Сотрудник-участник подлежал обязательному страхованию, но работодатель не сообщил о страховании

Как получить пособие на похороны?

Перейдите на портал My. SSS сайта SSS. Подайте заявку онлайн через меню «Электронные услуги».
Доступ к следующему:

Список требований к документации

Обновить контактную информацию

Обновить расходный счет
Загрузите требования после подтверждения права умершего участника и сертификации заявителя.
Зарегистрируйте банковский счет или данные электронного кошелька. Перейдите в DAEM в меню «Электронные услуги» портала My. SSS.
Проверьте свое уведомление по электронной почте относительно заявления на получение пособия на похороны.
Просматривайте статус заявки на похороны через WINS, SSSIT, WEB или мобильное приложение SSS.

Пробывали ли вы раньше обрабатывать заявления на получение пособий в случае смерти или похорон? Как проходил процесс? Поделитесь с нами в разделе комментариев ниже.

Источники:

www.sss.gov.ph/sss/appmanager/viewArticle.jsp?page=funeral

www.sss.gov.ph/sss/DownloadContent?fileName=SSS_and_You_Booklet_August2019.pdf